שינוי בהגדרת אחוז המשרה והעלאת שכר

אני קוראת את התגובות שנכתבו ומתעוררות בי רגשות מעורבים, מחד אני שמחה לגלות שהצרה שלי הינה צרת רבים ובכך יש נחמה אם כי מאידך גם תסכול רב על המציאות העגומה של תהליך ההתמחות, המרירות והצורך להקריב המון למען המקצוע. הקושי העיקרי הוא העדר תגמול כלכלי נאות שמקשה על ניהול אורח חיים נורמאלי המשלב בין עבודה, משפחה והדאגה למפלט רגשי – מיותר לציין בפורופ הזה כמה העבודה של הפסיכולוג מפעילה בקרבו הצפה רגשית ודורשת ממנו לפעול למען פורקן ועיבוד חוויותיו הרגשיות, הכוללת מנוחה ודאגה אישית למען הימנעות ממוצפות רגשית העלולה לפגוע בשירות הניתן למטופליו. אפרט יותר, משרת ההתמחות מוגדרת רשמית כ 50% משרה אם כי בפועל היא לא נופלת מ75% ; כאשר בנוסף לפגישות הטיפוליות קיים הצורך להתארגן על תיעוד הפגישות הן ברשומות האישיות של המטפל והן במערכת – פרומאטיוס ותיעוד בתיקים, ובתקופות לחץ- הכוללים עבודה על אבחונים פסיכודיאגנוסטיים - ניתוח וכתיבה, כתיבת אינטייקים, מכתבים לגורמים חיצוניים, וכתיבת הצגות מקרה, מגיעה ליותר מ 100%. ניתוח וכתיבה של אבחון פסיכודיאגנוסטי משתרע על עשרות שעות עבודה, וכתיבת כל אינטייק לא נופלת מ3-4 שעות במקרה הטוב, אותם המטפל מנדב על חשבונו האישי. התגמול הזעום ואף המצחיק של 3500 ₪ לחודש מאלץ את המתמחה לעבוד במשרה נוספת למען השלמת הכנסה, הצורך לעבוד במשרה נוספת מאט את קצב ההתקדמות והמושקעות בתהליכי הכתיבה, ומצריך את המתמחה לעבוד מסביב לשעון ולקשור ימים בלילות. שלא לדבר על האשמה המתעוררת בלי הרף סביב חוויה של התפתחות איטית והעדר מושקעות מספקת בלמידה עצמית, קריאה תיאורטית הקשורה למקרים בהם אנו מטפלים. יותר גרוע מזה, שהניסיון לגשר על חורים אלו בהתפתחות ולמידה דרך השתלמויות, ימי עיון וכנסים עולה למתמחה עוד יותר כסף, ההשתתפות של המעסיק היא 50% מעלות ההוצאה בלבד. המציאות הנוכחית כשלעצמה - שלא לדבר על עולמו הפנימי של המטפל ומציאות חייו שלא קשורה להתמחות- מצריכים פנייה שלו לטיפול פרטני למען עיבוד חוויות אלו ופילוס מרחב בתוכו להתמודד עם המציאות הקשה והמלחיצה, בזמן שעלות הטיפול הפסיכולוגי היא בערך שליש מהמשכורת של המתמחה. בעיניי יש צורך להגדיר את משרת ההתמחות הנוכחית כ75% הלוקחת בחשבון את העבודה הנלווית לפגישות הפרונטאליות ולנוכחות הפיזית במקום העבודה, כלומר בלי להוסיף דרישות בתמורה להעלאת אחוז המשרה וזאת כמובן בנוסף להעלאת המשכורת בצורה משמעותית מאוד.

Malak Elias's picture
נוצר ע"י

Vote

0
הצבע\י לתשובה

תגובות

תגובות

אביגל מילסון-דגן's picture
אביגל מילסון-דגן
Vote: 
0
הצבע\י לתשובה
משתתף/ת אנונימי/ת's picture
Malak Elias's picture
Malak Elias
Vote: 
0
הצבע\י לתשובה
משתתף/ת אנונימי/ת's picture

Vote

0
הצבע\י לתשובה
0הצבעות
123
צפיות
2
תגובות
2
חברים