Ideas

שתצא הנחיה חד משמעית לגבי אחיות שאין אישור לסגור את הדלת בזמן קבלת טיפול, רופא שקיבל איומים שיהיה איתו איש צוות כגיבוי לאלימות והוכחת המקרה.

משתתף 013's picture
נוצר ע"י
11.03.18
175
0
0
הצבע\י לתשובה

קב"ט בכל מבנה שיסתובב באופן קבוע. זה יכול להיות 1 לכל בניין . אחד המסתובב בכמה מרפאות באותם אזורים. מישהו שיהיה כתובת בעת הרגשה של אלימות כלפי הצוות בזמן אמת.

משתתף 014's picture
נוצר ע"י
11.03.18
166
0
0
הצבע\י לתשובה

רופא / אחות מלווים שיוצמדו למטופל מרגע הגעתו לטיפול ויסבירו לו כל מה שעומד לקרות איתו ויעזרו לו לצמצם בירוקרטיה.

משתתף 015's picture
נוצר ע"י
11.03.18
186
0
0
הצבע\י לתשובה

Pages

עידוד הרשמה לתארים מתקדמים לדיאטנים בתחום המחקר, בתחום ניהול, בתחום הדיגיטל.

משתתף 105's picture
נוצר ע"י
10.08.16
104
0
0
הצבע\י לתשובה

להשקיע בהדרכה וסופרוויז'ן כמו שקיים במקצועות טיפוליים אחרים.

משתתף 113's picture
נוצר ע"י
10.08.16
87
0
0
הצבע\י לתשובה

להגביל את מוסדות הלימוד החדשים שנפתחים.

 

משתתף 114's picture
נוצר ע"י
10.08.16
117
0
0
הצבע\י לתשובה

בעיני מאוד יכול לעזור זה פורומים שמשלבים אנשי מקצוע רחבים יותר- נטורופטים, רופאים, אנשי מדע שעוסקים במחקר - ולהגיע לממצאים משותפים. ההפרדה לנישות גורמת לכל אחד להישאר בקיא בZONE שלו במקום להעשיר ולהרחיב בצורה הוליסטית את התמונה הרחבה.

 

משתתף 115's picture
נוצר ע"י
10.08.16
98
0
0
הצבע\י לתשובה

Pages

הבנתי מאוד להניק את הבן השני שלי. לצערי נאלצתי לגמול אותו בגיל 4 חודשים כי חופשת הלידה הסתיימה וחזרתי לעבודה שם עם עומס העבודה וללא מקום ייעודי לשאיבה מצאתי את עצמי פחות ופחות שואבת. תוך חודש וקצת פחת החלב עד שלא יכולתי להניק יותר. אין ספק שאם חופשת הלידה הייתה נמשכת לפחות חצי שנה דברים היו נראים אחרת והייתי יכולה לתת את הטוב ביותר לבני

נוצר ע"י
משתתף/ת אנונימי/ת (not verified)
07.01.20
34
0
0
הצבע\י לתשובה

חלק מהעניין הוא העדר העניין ובשכר זעום יותר. כלומר אם יוצעו הטבות סטטוס ועניין יותר אנשים יוכלו לקחת חלק בשירות הציבורי.

1. משרות קטנות יותר מחצי משרה שיאפשרו לעבוד יומיים במקום ציבורי ובשאר הזמן להתפרנס.

כנל לגבי הסמכה להדרכה בפחות מחצי משרה- זה מבריח מומחים מהשירות. להיות גם הורה לילדים קטנים גם לתת 21 שעות ללא שכר הולם ואז עוד להתפרנס ולצמצם את נזקי כל שנות ההכשרה מבחינה כלכלית זה לא ריאלי.

2. דיפרנציאציה בתפקיד המומחה כך שיגוון מהקליניקה. כלומר יותר תפקידי הדרכה, ניהול, טיפול בקבוצות,טיפול בזוגות, הרבה למידה ועיון ופחות שעות טיפול סטנדרטיות מהתמהיל שיש עכשיו.

דנה's picture
נוצר ע"י
07.08.19
161
1
0
הצבע\י לתשובה
ב

לפי דעתי כאחות שעובדת בבריאות הציבור ואימא לילדים קטנים ו ממה שאני רואה צרכים בשטח, יש צורך בהרחבת הפעילות שלנו כאחיות בריאות הציבור גם מבחינת יעוץ הנקה ותמיכה ביולדת לאחר לידה בבית שלה. הכוונה שלי לדוגמה,שיהיה תשלום סמלי מצד האימא עבור יעוץ הנקה / הדרכת יולדת עד הבית בזמנים של בוקר/אחר צהריים. אני חושבת שזה יכול לעזור לאימהות לאחר לידה ולא רק אימא לילד ראשון.

נוצר ע"י
משתתף/ת אנונימי/ת (not verified)
16.01.20
42
0
0
הצבע\י לתשובה

יועצות הנקה זמינות יותר במחלקת יולדות. שתמיד תהיה מישהי שיכולה לתת מענה

נוצר ע"י
משתתף/ת אנונימי/ת (not verified)
08.01.20
35
0
0
הצבע\י לתשובה

Pages

תגובות

שרח ביבאס אחד האתגרים הוא לחזור לעבודה
18.2.20 08:30
שירלי זלאיט- כהן אני מאמינה שכל מטופל מרותק
13.2.20 12:01
Yankele Petrushka בתרגול מתאים ומכשור יכולה
9.2.20 12:24
נילי אהרונוב תפקיד האחות בביקורי בית בתחום
2.2.20 18:42
Anat Aviv נהדר יוזמה ברוכה וכן, קבלת
2.2.20 18:00
צינה-שרה אלתר חשוב להדגיש את האתיקה
2.2.20 15:06
Pnina Baramy Shavitt חשוב ביותר רצף טיפולי בין בית
1.2.20 13:07
Pnina Baramy Shavitt תיאום טיפול חשוב ביותר במיוחד
1.2.20 13:04
Maayan Shem Tov אני עדיין נתקלת בנשים שחושבות
31.1.20 07:23
Suf Bar מדהים!
30.1.20 14:53
דנה אבידר מסכימה מאוד עם התגובה מעלי
30.1.20 09:05